El conflicto en el hotel y casino Enjoy de Punta del Este suma nuevas denuncias. La Asociación de Funcionarios de Baluma SA (AFUB), el sindicato de la empresa que opera el complejo, afirma que la patronal cortó las convocatorias de unos 250 trabajadores eventuales y recortó jornales de empleados part time, y que algunos de ellos pidieron el seguro de paro bajo presión de jefes de sector.

Según el dirigente sindical Juan Artega, a esos trabajadores se les advirtió que, si no lo hacían, quedarían con "una convocatoria mínima". El complejo, que está en obras, pasará a llamarse Fasano Península.

Paros y reclamos

El sindicato se declaró en conflicto y desde el viernes 25 de setiembre aplica paros sorpresivos que afectaron áreas como el casino, alimentos y bebidas, sonido y restaurantes. El miércoles 30 hizo además un paro parcial de 13.00 a 17.00, instaló una carpa en el acceso al hotel y realizó una asamblea al terminar la medida.

Los reclamos son dos. Por un lado, garantías de que los eventuales enviados al seguro de paro serán convocados de nuevo, sobre todo ante las obras previstas en el complejo. Por otro, avances en el Consejo de Salarios del sector hotelero: el gremio quiere negociar las tareas propias de los trabajadores de casino, algo que, según Artega, la empresa rechazó.

"No hay compromiso ni certezas de servicios mínimos", sostuvo el dirigente, que también expresó dudas sobre la próxima temporada porque, según dijo, varias de las obras prometidas no estarán terminadas.

La instancia en el Ministerio de Trabajo

El caso llegó a una negociación tripartita en la Dirección Nacional de Trabajo. AFUB intentó incluir una cláusula que asegurara el regreso de los trabajadores, pero, según el sindicato, la empresa se negó porque no puede garantizar que serán convocados otra vez. Los trabajadores afirman que el Ministerio de Trabajo tampoco garantiza su reincorporación.

Qué sigue

  • El sindicato anunció que mantendrá los paros sorpresivos mientras no se abra una negociación efectiva.
  • Siguen pendientes la discusión en el Consejo de Salarios y la situación de los eventuales en seguro de paro.